Инициатива на ЕС за регулация в областта на минималната работна заплата – възможности и предизвикателства

Автори

  • гл.ас. д-р Моника Моралийска–Иванова катедра "Международни икономически отношения и бизнес", Факултет "Международна икономика и политика", УНСС Автор https://orcid.org/0000-0002-5080-1848 (неудостоверен)

DOI :

https://doi.org/https://doi.org/10.37075/RP.2022.1.06

Ключови думи :

Регулиране, Директива, Минимална работна заплата, Социална европа, Европейски съюз
I31, I38, J31

Абстракт

Целта на настоящата статия е да изследва въпроса с предложението за регулация на минималните работни заплати в ЕС. През октомври 2020 г. Европейската комисия представи проект на директива за минималната заплата в ЕС, която цели да осигури на работещите достойно заплащане на труда. Задачите на разработката са да оцени настоящата ситуация с минималните заплати в ЕС, очакваните ефекти от директивата и основните предизвикателства, свързани с нейното прилагане. Методологията включва сравнителен анализ, статистически анализ, индукция и дедукция. Основните резултати са анализ на предложението за регулация, представяне на различни подходи за определяне на МРЗ, прогнози за ефекта от нейното прилагане.

Литература (библиография)

R Anker (2011). Estimating a living wage: A methodological review. Conditions of Work and Employment Series, 29. URL: http://gesd.free.fr/ilo2911.pdf

{{ETUC}} (2020). ETUC on minimum wages. DOI: https://www.etuc.org/en/pressrelease/etuc-minimum-wages

Файлове за сваляне

Публикуван

2022-03-30

Брой

Бр. 1 (2022)

Раздел (Секция)

Статии

Лиценз

Авторски права (c) 2022 Моника Моралийска–Иванова (Автор)

Creative Commons License

Публикация с Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Авторите запазват авторските права върху своите произведения.

Всички публикации се разпространяват при условията на лиценза Creative Commons Attribution 4.0 International (CC BY 4.0).

Как да цитирате

Моралийска–Иванова, М. (2022). Инициатива на ЕС за регулация в областта на минималната работна заплата – възможности и предизвикателства. Научни трудове, 1, 171-185. https://doi.org/https://doi.org/10.37075/RP.2022.1.06